Mainos

Motiv

Möt arbetskamraterna halvvägs

Olika personlighetstyper i kollegiet är en utmaning för chefen men den bästa garantin för en välfungerande organisation. Morgonmöte. Chef röd presenterar en ny verksamhetsplan. Den kräver vissa uppoffringar, men har goda vinstutsikter. – Jag tycker vi tar i bruk de

Jouni Stordell:
Det känns bra att samla skräp

Jouni Stordell plockar skräp vid Baggö bro, Ekenäs.

Jag sysslar med varierande vardagsmotion. Det ska alltid vara någon nytta med den, som att klyva ved. Att plocka skräp har också den här nyttoaspekten. Det finns så mycket sopor i naturen att jag vill uppmuntra alla att städa frivilligt.

I allmänhetens och planetens tjänst

Sophantering är ett serviceyrke! Det är Stig Kjellmans bestämda uppfattning. Han jobbar stenhårt för att alla som kommer med sitt bråte ska känna sig välkomna. Det dunsar till med ett metalliskt eko varje gång någon möbel eller en planka kastas

Päivi Niemi-Laine:
Ojämlikheten ökar

Päivi Niemi-Laine, JHL:s ordförande

Perioden för Sipiläs regering går mot sitt slut och höstens budgetförhandlingar fokuserar redan på riksdagsvalet i vår. Det blir alltså en valbudget. Regeringspartierna serverar medborgarna en neutral skattelösning. De välavlönade är alltid säkra väljare – säkert också nu då sänkningen

Fler artiklar på svenska

Epäpätevyysale tuo ison laskun kunnille ja päänvaivaa luottamusmiehille

Jotkut kunnat ovat järjestelmällisesti vähentäneet työntekijöiden palkasta perusteettomasti epäpätevyysalennuksen, jos työntekijällä ei ole ollut kelpoisuutta tehtäväänsä. Nyt työntekijät ja pääluottamusmiehet vaativat saatavia takaisin, mutta Helsingin kaupungin varhaiskasvatuksessa on keksitty uusi keino tehtäväkohtaisen palkan alentamiseen. Kunnilla on iso palkkasotku selvitettävänä. Ne ovat jättäneet

, , , ,

päiväkotilapsia

Neljän päivän perehdytyksellä päiväkotiin:
JHL perää ministerin kantaa Seuren menettelyyn

Vain neljän päivän perehdytyksellä töihin päiväkotiin? Näin lupaa Seure, joka välittää työvoimaa pääkaupunkiseudun päiväkoteihin. JHL muistuttaa, että epäpätevien palkkaaminen on oltava poikkeus, ei jatkuva käytäntö. Liitto on tehnyt Seuren menettelystä virallisen kysymyksen opetusministeri Sanni Grahn-Laasoselle.

, , ,

Hyötykäyttöaseman vastaava hoitaja Stig Kjellman poseeraa jätekasan edessä.

Yhteiskunnan ja planeetan palveluksessa

Jätteidenkäsittely on palveluammatti! Näin ajattelee Stig Kjellman. Hän paiskii töitä sen eteen, että kaikki romua tai puutarhajätteitä Ekoroskille tuovat tuntisivat itsensä tervetulleiksi. – Tapaamme vuosittain yli 200 000 asiakasta. Monet heistä ovat tulleessaan huonolla tuulella. Meidän on tehtävä parhaamme saadaksemme heidät

, ,

Jouni Stordell kerää roskia Baggön sillan kupeessa Tammisaaressa.

Hyvän mielen siivoustalkoot

Harrastan monenlaista hyötyliikuntaa.  Aina pitää olla joku hyöty mukana, kuten puiden pilkkomisessa. Roskien keräämisessäkin on tämä hyötynäkökulma. Roskaa on luonnossa niin paljon, että ehdottaisin kaikille vapaaehtoista siivoamista. Tänä keväänä olen itse pitänyt kolmet siivoustalkoot Tammisaaressa pienvenesataman vieressä. Ilmoitin talkoot Pidä

, , , ,

Hallinto-oikeuden päätös:
JHL:n jäsenelle korvauksia – oikeusaputoimisto ketjutti virkasuhteita perusteetta

Pohjois-Suomen oikeusapu- ja edunvalvontapiirissä edunvalvontasihteerinä toiminut JHL:n jäsen on voittanut Pohjois-Suomen hallinto-oikeudessa kiistan määräaikaisten virkasuhteiden ketjuttamisesta. Hakija toimi määräaikaisissa virkasuhteissa vuonna 2010 helmikuusta huhtikuun loppuun ja yhdenjaksoisesti kesäkuusta 2010 aina vuoden 2015 loppuun. Määräaikaisuuksia kyseisellä ajalla kirjattiin yhteensä 13. Nimityskirjoissa

, ,

Lakimies vastaa: Voiko ulkopuolinen rahoitus olla määräaikaisuuden peruste?

Työvoiman palkkaaminen ulkopuolisella rahoituksella ja rahoituksen jatkumisen epävarmuus eivät automaattisesti oikeuta työn teettämiseen määräaikaisissa työsuhteissa. Ulkopuolisella rahoituksella rahoitettaviin projekteihin palkataan usein työntekijöitä määräaikaisilla työsuhteilla, koska rahoituksen jatkuminen on epävarmaa. Näiden määräaikaisuuksien laillisuutta on käsitelty monesti sekä korkeimmassa oikeudessa että korkeimmassa

,

Teetkö pätkää vai pitkää?
Määräaikainen työsuhde on vain harvoin oma valinta

Useimmille määräaikainen työsuhde merkitsee elämää löysässä hirressä. Vain harva työntekijä valitseekin määräaikaisuuden omasta tahdostaan, selviää JHL:n tekemästä kyselystä. Rovaniemeläinen Annamari Koho lähti alkuvuodesta 2017 prosessiin, johon vain harva uskaltautuu: hän haastoi senhetkisen työnantajansa Lapin sairaanhoitopiirin kuntayhtymän oikeuteen ja vaati määräaikaisen

, , , ,

Päivi Heikkinen, Pataluodon koulu, Keittiö, Joensuu, Rantakylä

Suurkeittiössä kouluruoka valmistuu kellon- ja eurontarkasti

Pataluodon koulun valmistuskeittiöstä lähtee arkipäivisin noin 2 000 ruoka-annosta Joensuun alueen kouluihin, 
päiväkoteihin ja vammaispalvelun päivätoimintapaikkoihin. 
Täällä tehtyä ruokaa syövät siis niin vauvat kuin vaaritkin. Kokki Päivi Heikkisen työpäivä on alkanut aamuseitsemältä. Keittiössä on heti täysi tohina päällä. Kahdentuhannen annoksen

, ,

RiittaKotamäki Tapanilan päiväkodin pihalla

Epäpätevyysalennuksella kikkaillaan:
Helsingin kaupunki löysi porsaanreiän

Lastenhoitaja Riitta Kotamäki on työskennellyt Helsingin kaupungin varhaiskasvatuksessa liki neljännesvuosisadan ja viime aikoina myös lastentarhanopettajana. Uusi käänne hänen työhistoriassaan on Helsingin kaupungin kikkailema porsaanreikä. Epäpäteville tarjotaan uutta työsopimusta uusin kirjauksin, joilla työnantaja oikeuttaa paljon kohua aiheuttaneen epäpätevyysalennuksen perimisen.   Helsinkiläinen lastenhoitaja Riitta Kotamäki on

, , , ,