– Hei, lähdetäänpäs taas liikenteeseen. Oppilaitokset kaipaavat meitä.
Kaarinalainen Heini Siikanen antaa esimerkin siitä, miten Varsinais-Suomen ja Satakunnan oppilaitosagenttien verkoston jäsenet tsemppaavat toisiaan.
Siikanen vetää verkostoa. Nyt hän on tullut ammattiliitto JHL:n Turun aluetoimistolle yhdessä turkulaisen agentin Jane Saarisen kanssa.
Pari päivää aikaisemmin kertoivat JHL:stä ja ammattiliitoista hyvinvointimessuilla paikallisessa Juhannuskukkulan koulussa.
Siikanen ja Saarinen ovat JHL:n ensimmäisen agenttiverkoston jäseniä. Lounaissuomalaiset oppilaitosagentit perustivat verkoston joulukuussa 2025.
Oppilaitosagentit itsenäistyvät
Oppilaitosagenttien verkoston tavoitteena on lisätä käyntejä oppilaitoksiin. Siten on mahdollista päästä juttusille nykyistä useamman sellaisen ihmisen kanssa, joka voisi mahdollisesti liittyä JHL:n jäseneksi.
Mikä ihmeen oppilaitosagentti?
- Oppilaitosagentti kiertää ammattiliitto JHL:n ammattialojen oppilaitoksia.
- Agentti on monen opiskelijan ensimmäinen kosketus ammattiliittoon.
- Agentit ylläpitävät JHL:n esittelypisteitä koulujen auloissa, vierailevat erilaisissa tapahtumissa, kuten alan messuilla ja kertovat alan oppilaitoksissa työelämästä ja ammattiliitosta.
Aikaisemmin oppilaitosagenttitoimintaa ovat usein vetäneet JHL:n työntekijät. Oppilaitokset ovat pitkälti sopineet käynneistä näiden eivätkä agenttien kanssa. Nyt agentit haluavat ottaa lisää vastuuta toiminnan pyörittämisestä.
– Tavoitteena on tukea agenttien itsenäistä toimintaa sen sijaan, että toimintaa johdettaisiin tiukasti ylhäältä päin, toteaa Anni Järvinen, JHL:n järjestötoiminnan koordinaattori.
Moni pitkän linjan oppilaitosagentti on tosin jo tottunutkin esimerkiksi sopimaan vierailuista ilman, että yhteydenpito kulkee liiton työntekijän kautta.
Anni Järvinen vastaa valtakunnallisen oppilaitosagenttitoiminnan koordinoinnista. Projektityöntekijä Laura Erkkonen taas on opastanut Lounais-Suomen verkostoa alkuun.
Katso videolta, miksi oppilaitosagentiksi kannattaa ryhtyä. Juttu jatkuu videon jälkeen.
Vaikka agentit itsenäistyvät, he kaipaavat edelleen myös liiton tukea.
JHL:n viisivuotinen opiskelija- ja oppilaitostoiminnan projekti päättyy vuodenvaihteessa.
– Jäsenmäärän kasvu löytyy nuorista.
Jane Saarinen
Oppilaitosagentit Heini Siikanen ja Jane Saarinen ovat huolissaan työn jatkumisesta.
– On hienoa, että meillä on verkosto, mutta tarvitsemme edelleen työntekijän avuksi, Siikanen sanoo.
Saarinen muistuttaa, että agenttityö on liiton tulevaisuudelle elintärkeää. He tapaavat oppilaitoksissa tuhansia ihmisiä vuodessa.
– Jäsenmäärän kasvu löytyy nuorista.
Miksi ensimmäinen verkosto syntyi Lounais-Suomeen?
Heini Siikanen muistelee, että ensimmäisen kerran verkosto tuli puheeksi pari vuotta sitten. JHL etsi sopivaa aluetta verkoston käynnistämiseen.
– Lounais-Suomessa oppilaitosagentit olivat jo valmiiksi aktiivisia ja yhteisö on tiivis, Anni Järvinen kertoo.
Varsinais-Suomessa ja Satakunnassa toimii kymmenkunta aktiivista oppilaitosagenttia. Toimintaa suunnittelee viiden hengen ydinryhmä. Vaikka Siikanen on nimetty verkoston puheenjohtajaksi, varsinaisesta yhdistyksestä ei ole kyse.
Alueen oppilaitosagentit kaipasivat vertaistukea ja yhteisöllisyyttä, eli onnistumisten ja hyvien kokemusten jakamista sekä vinkkejä haastavien tilanteiden hoitamiseen. Esimerkiksi erään uhkaavan tilanteen jälkeen he päättivät sijoittaa ständin niin, ettei takana ole seinää. Näin sen ääreltä voi poistua turvallisesti.
Suunnannäyttäjä muulle Suomelle
Varsinais-Suomi ja Satakunta näyttävät suuntaa muille. Seuraavia verkostoja on kaavailtu muihin suuriin opiskelijakeskittymiin, kuten pääkaupunkiseudulle.
– Ehkä täällä Turun ja Satakunnan vedessä on jotain, koska olemme niin aktiivisia, Heini Siikanen toteaa.
Agentit pitävät yhteyttä toisiinsa muun muassa viestisovelluksissa ja tapaavat säännöllisesti. Toimintaan osallistumisen kynnys on haluttu pitää matalana.
– Voi olla agentti ja tehdä hommia silloin, kun itse parhaiten kerkeää. Verkostossa ei ole pakko olla mukana, Siikanen kertoo.
Oppilaitosagentit opettavat työelämän pelisääntöjä
Mitä jos myöhästyn töistä? Voinko selata kännykkää työajalla? Mitä tekee luottamusedustaja?
Heini Siikanen ja Jane Saarinen ovat oppilaitoskäynneillään huomanneet, että opiskelijoiden kanssa pitää käydä läpi työelämän perusasioita.
Monelta puuttuu ymmärrys ammattiliittojen merkityksestä ja järjestäytymisestä. Joitakuita pitää myös muistuttaa, etteivät työnantajat katso hyvällä, jos kännykkä vie huomion työtehtäviltä.
– Eräs opettaja kertoi, että työnantaja oli lähettänyt opiskelijan työharjoittelusta takaisin kouluun liiallisen kännykänkäytön takia, Siikanen sanoo.
Moni maahanmuuttajataustainen opiskelija ei tunne suomalaista työelämää tai ammattiliittoja . Joku on voinut saapua maasta, jossa liittoon kuuluminen vaarantaa terveyden tai hengen.
JHL:n oppilaitosagenteilla on joskus täysi työ vakuuttaa heille, että liiton jäsenyys on Suomessa maan tapa.
– Jollekin voi olla vaikeaa viedä edes ammattiliiton esitettä kotiin, Saarinen kertoo.
